Gaji Honorer Pemerintah Kota Metro Naik Rp 200 Ribu

Pihaknya juga mendorong agar Pemkot Metro mengeevaluasi kinerja ASN dan honorer yang ada di wilayah setempat.

Sehingga masyarakat tahu capaian apa yang sudah diperoleh dan dikerjakan dari target yang ditetapkan.

"Seorang PNS adalah abdi negara dan abdi masyarakat. Semua tugas yang diamanahkan adalah tanggung jawab yang mesti dijalankan. Disiplin menjadi faktor utama, sehingga perlu ada evaluasi hasil kerja," bebernya.

Dengan demikian, apa yang dicita-citakan bisa terealisasi karena kinerja pegawai yang baik.

Selain itu, reward and punishment harus diberlakukan bagi pegawai.(dra)