UIN Raden Intan Lampung
Ini Hasil Raker UIN Raden Intan Lampung 2026 Berupa Rumusan Rekomendasi Strategis
Irfani selaku Ketua Tim Perumus menyebutkan bahwa terdapat empat isu strategis yang menjadi fokus dalam Raker 2026.
Kemudian, Penguatan digital branding fakultas dan program studi juga menjadi bagian dari rekomendasi, melalui publikasi capaian tridharma, prestasi dosen dan mahasiswa.
Serta inovasi institusi secara terintegrasi melalui website dan media sosial resmi.
Selain itu, pengembangan sistem Pembelajaran Jarak Jauh (PJJ) dan implementasi Rekognisi Pembelajaran Lampau (RPL) didorong sebagai alternatif layanan pendidikan yang lebih fleksibel.
Dalam aspek tata kelola, Raker menekankan penajaman program berbasis kinerja agar setiap anggaran berdampak nyata, efektif, dan efisien.
Kebijakan ini juga diarahkan pada rasionalisasi anggaran, termasuk pengurangan belanja alat tulis kantor (ATK) dan kebutuhan administrasi konvensional.
UIN Raden Intan Lampung juga didorong untuk mempersiapkan dan mengimplementasikan sistem manajemen pendidikan berbasis standar internasional, seperti ISO 21001, ISO 9001, ISO 14001, dan ISO 17025.
Bambang lanjut membacakan, upaya peningkatan reputasi internasional dilakukan melalui akreditasi internasional pada klaster ACQUIN dan ASIIN
Serta penguatan pengelolaan data untuk mendukung pemeringkatan global seperti QS World University Rankings, Webometrics, THE Impact Rankings, dan UI GreenMetric.
Pendampingan intensif juga akan dilakukan terhadap sejumlah program studi prioritas menuju akreditasi unggul.
Diantaranya Sosiologi Agama, Ilmu Perpustakaan dan Informasi Islam, Sejarah Peradaban Islam, S2 Manajemen Pendidikan Islam, S3 Hukum Keluarga, S2 Ilmu Al-Qur’an dan Tafsir.
Lalu, S1 Aqidah dan Filsafat Islam, Pemikiran Politik Islam, Komunikasi dan Penyiaran Islam, serta Manajemen Dakwah.
Selain itu, internasionalisasi dosen didorong melalui program visiting lecturer ke universitas mitra di tingkat Asia di luar ASEAN, serta peningkatan kualitas dan kuantitas penelitian dan pengabdian kepada masyarakat.
Peningkatan kompetensi dosen dan tenaga kependidikan melalui pendidikan, pelatihan, dan sertifikasi berkelanjutan juga menjadi bagian dari rumusan.
Termasuk upaya meningkatkan kualitas lulusan dan keterserapan kerja alumni di dunia usaha, dunia industri, dan dunia kerja (DUDIKA) maupun studi lanjut.
Hasil rumusan tersebut selanjutnya diserahkan kepada Rektor Prof. H. Wan Jamaluddin Z, M.Ag., Ph.D. (*)
(TRIBUNLAMPUNG.CO.ID/rls)
| Raker UIN RIL 2026 Diisi Qiyamul Lail hingga Senam Pagi |
|
|---|
| Karo SDM Kemenag Dorong Peningkatan Tata Kelola ASN dalam Raker UIN RIL |
|
|---|
| Raker UIN RIL 2026 Dorong Kemandirian dengan Manfaatkan Fasilitas Kampus |
|
|---|
| 20 Finalis Calon Duta Kampus UIN RIL 2026 Ditetapkan, Siap Dikarantina |
|
|---|
| LP2M UIN RIL Asah Kompetensi Dosen Pemula dan Tendik Lewat Workshop Penulisan Proposal |
|
|---|
:quality(30):format(webp):focal(0.5x0.5:0.5x0.5)/lampung/foto/bank/originals/Raker-UIN-Raden-Intan-Lampung-dok.jpg)