Bagi Anda Calon Pengantin Baru Undangan Lucu dan Unik Ini Bisa Jadi Referensi

TRIBUNLAMPUNG.CO.ID - Pernikahan dalam Islam merupakan fitrah manusia dan merupakan ibadah bagi seorang muslim untuk dapat menyempurnakan iman dan agamanya.

Dengan menikah, seseorang telah memikul amanah tanggung jawabnya yang paling besar dalam dirinya terhadap keluarga yang akan ia bimbing dan pelihara menuju jalan kebenaran.

Baca: Asyik Mesum di Rumah Makan, Sejoli Ini Kaget Begitu Lihat Polisi, Ini Yang Terjadi Selanjutnya

Pernikahan memiliki manfaat yang paling besar terhadap kepentingan-kepentingan sosial lainnya.

Kepentingan sosial itu yakni memelihara kelangsungan jenis manusia, melanjutkan keturunan, melancarkan rezeki, menjaga kehormatan, menjaga keselamatan masyarakat dari segala macam penyakit yang dapat membahayakan kehidupan manusia serta menjaga ketenteraman jiwa.

Pernikahan memiliki tujuan yang sangat mulia yaitu membentuk suatu keluarga yang bahagia, kekal abadi berdasarkan Ketuhanan Yang Maha Esa.

Siapapun tidak bisa menolak jodohnya. Termasuk aturan.

Di dalam Pasal 153 Ayat 1 Huruf f Undang-Undang Nomor 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, ada larangan bagi karyawan sekantor untuk menikah.

Aturan ini digugat ke Mahkamah Konstitusi (MK).

Akhirnya MK memutuskan menerima gugatan tersebut.

Di dalam putusan MK tersebut, sebuah perusahaan tidak bisa menetapkan aturan yang melarang karyawannya menikah dengan rekan kerja satu kantor.

Baca: Gara-gara Hal Sepele Ini, Kasus Mutilasi Wanita Cantik di Karawang Akhirnya Terbongkar

"Amar putusan, mengabulkan permohonan para pemohon untuk seluruhnya," ujar Ketua Majelis Hakim MK Arif Hidayat dalam sidang pleno di gedung MK, Jakarta Pusat, Kamis, 14 Desember 2017.

Dalam pertimbangan, MK menyatakan, pertalian darah atau perkawinan adalah takdir, hal yang tak dapat dielakkan.

Selain itu, dengan adanya perkawinan, tidak ada hak orang lain yang terganggu.

MK juga menyatakan, perusahaan mensyaratkan pekerja atau buruh tidak boleh mempunyai pertalian darah atau perkawinan dengan pekerja lain dalam satu perusahaan dan menjadikan hal itu sebagai alasan pemutusan hubungan kerja tidak sejalan dengan norma Pasal 28 D Ayat (2) UUD 1945 serta Deklarasi Universal Hak Asasi Manusia dan International Covenant on Economic, Social, and Cultural Rights. 

"Berdasarkan pertimbangan tersebut, permohonan para pemohon beralasan menurut hukum," kata Arief.

Selain mengabulkan permohonan, MK juga menyatakan frasa "kecuali telah diatur dalam perjanjian kerja, peraturan perusahan, atau perjanjian kerja bersama" dalam Pasal 153 Ayat 1 Huruf f bertentangan dengan UUD 1945 dan tidak mempunyai kekuatan hukum mengikat.

Baca: Oknum Polisi Cekcok dengan Kekasih Lalu Buang Tembakan, Yang Terjadi Selanjutnya Menyakitkan

Dalam berkas nomor perkara 13/PUU-XV/2017, delapan pegawai mempermasalahkan pasal yang mengatur soal larangan menikah dengan teman sekantor yang biasa diatur perusahaan.

Di dalam pernikahan tentu ada persiapan yang harus dilakukan pasangan.

Mulai dari undangan, gedung sampai katering harus dipersiapkan bagi pasangan yang ingin mengadakan pesta pernikahan.

Kali ini muncul beberapa bentuk undangan unik. Ini contoh-contohnya

Anda Tertarik membuat desain undangan unik seperti itu?